Aktuelle Veranstaltungen
Dienstplangestaltung nach den AVR
Grundlagenseminar
Termin
- 08. - 09. Oktober 2024 in Frankfurt
€ 750,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes (bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 790,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt. und ggf. Übernachtung)
Arbeitsrecht für Führungskräfte
Termin
- 17. Oktober 2024 in Köln
€ 390,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 420,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt.)
MAVO-Recht für Dienstgeber
Termin
- 18. Oktober in Köln
€ 390,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 420,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt.)
Fehlzeiten - Urlaub, Krankheit und Abwesenheitszeiten im Arbeitsrecht
AVR-Vertiefungswebinar in zwei Modulen
Fehlzeiten von Mitarbeitern stellen viele Dienstgeber mitunter vor organisatorische, wirtschaftliche und rechtliche Herausforderungen. Das gilt primär für krankheitsbedingte Fehlzeiten, betrifft aber auch andere Abwesenheitszeiten von Mitarbeitenden wie bspw. Mutterschutz und Elternzeit, Urlaub oder Sonderurlaub sowie Pflege- und Familienpflegezeit. In dem Seminar werden die verschiedenen Fehlzeiten, ihre jeweiligen Voraussetzungen und Auswirkungen der einzelnen Fälle auf die Ansprüche der Mitarbeitenden nach Maßgabe der AVR vorgestellt. Zudem werden verschiedene Instrumente vorgestellt, um insbesondere auf eine Zunahme krankheitsbedingter Fehlzeiten zu reagieren.
Referent: Sebastian Witt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Dozent, Fachautor
Termin
Modul 1: 05. November 2024 (09:00 Uhr - ca. 12:30 Uhr*)
Modul 2: 07. November 2024 (09:00 Uhr - ca. 12:30 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 390,- (zzgl. MwSt.)
AVR-Kompakt
AVR-Grundlagenwebinar in drei Modulen
November-Termin 2024
Modul 1: 06. November 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 2: 13. November 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 3: 19. November 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
→ Vertiefungsseminare hierzu:
Eingruppierung - Arbeitszeit - Fehlzeiten
Grundlagen des Arbeits- und Tarifrechts für kirchlich-caritative Einrichtungen und Dienste (AVR-Caritas)
Termin
- 26. - 27. November 2024 Würzburg
€ 750,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 790,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt. und ggf. Übernachtung)
Die 18. Freiburger Personalrechtstage
Termin
- 28. und 29. November 2024 in Freiburg
€ 750,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 790,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt. und ggf. Übernachtung)
Eingruppierung nach den AVR-Caritas
AVR-Grundlagenwebinar in drei Modulen
Das rechtskonforme Eingruppieren von Beschäftigten nach den AVR-Caritas ist in der Praxis oft mit großen Unsicherheiten verbunden. Die Online-Schulung greift in drei Modulen diese Problematik auf. Es werden die unbestimmten Rechtsbegriffe nach den einzelnen Anlagen (2, 31/32, und 33) für die jeweiligen Bereiche Verwaltung, Pflege, Sozial- und Erziehungsdienst der Arbeitsvertragsrichtlinien kompakt sortiert und erläutert.
Referentin: Simone Küster, Fachanwältin für Arbeitsrecht, PIW Training & Beratung GmbH, Fachautorin
Termin
Modul 1: 02. Dezember 2024 (09:00 - ca. 12:30 Uhr*)
Modul 2: 03. Dezember 2024 (13:30 - ca. 17:00 Uhr*)
Modul 3: 05. Dezember 2024 (09:00 - ca. 12:30 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
Termin
Modul 1: 04. Dezember 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 2: 11. Dezember 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 3: 18. Dezember 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
Aktuelles aus der Rechtsprechung und Gesetzgebung zum Jahresbeginn - was ist zu tun?
Webinar
In der täglichen Personalarbeit ist aktuelles Wissen unabdingbar. In dem Webinar erfahren Sie alles über den aktuellen Stand der zum Jahreswechsel geplanten neuen arbeitsrechtlichen Gesetze sowie über die im Laufe des neuen Jahres zu erwartenden Neuregelungen wie z.B. den Änderungen im Arbeitszeitrecht und der geplanten "Familienstartzeit". Außerden werden Sie über die aktuelle Rechtsprechung insbesondere des Bundesarbeitsgerichts zu den sich in der Praxis derzeit stellenden arbeitsrechtlichen Problemen und Fragen informiert: insbesondere zum Umgang mit Krankheit im Arbeitsverhältnis, dem Urlaubsrecht, dem Kündigungsrecht, dem Beschäftigtendatenschutz und dem Befristungsrecht.
Referent: Dr. Peter Rambach, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Autor
Dr. Fettweis & Sozien
Termin
04. Februar 2025 (10:00 Uhr - 12:00 Uhr*)
*inkl. Fragerunde im Chat
€ 129,- (zzgl. MwSt.)
Die Befristung von Arbeitsverträgen unter Berücksichtigung der für kirchliche Arbeitgeber ab 01.06.2024 geltenden Neuregelungen
Webinar
Befristete Arbeitsverträge enden, ohne dass es einer Kündigung bedarf. Aus Dienstgebersicht bieten sie u.a. die Möglichkeit einer verlängerten Probezeit. Die sachgrundlose Befristung gibt außerdem Spielraum bei Sachverhalten, in denen kein anerkannter Sachgrund (§14 Abs. 1 TzBfG) vorliegt, eine Befristung aber aus übergeordneten Gründen sinnvoll bzw. notwendig ist, um das Zustandekommen des Arbeitsverhältnisses überhaupt zu ermöglichen. Aus Dienstnehmersicht stellen Befristungen eine nachteilige Abweichung gegenüber dem unbefristeten "Normalarbeitsverhältnis" dar und verkürzen den Kündigungsschutz.
Nach größeren inhaltlichen Auseinandersetzungen und der die Klage der Dienstgeberseite abweisenden Entscheidung des Kirchlichen Arbeitsgerichtshofs (KAGH) vom 26.11.2021 hat der Vermittlungsausschuss der Zentralen Arbeitsrechtlichen Kommission (ZAK) am 22.01.2024 den Vermittlungsspruch einer "Gesamtregelung zur Befristung" erlassen. Diese Regelung tritt am 01. Juni 2024 in Kraft. Sie gilt für alle Dienstverträge, die ab 01. Juni 2024 befristet abgeschlossen werden und muss vor den Dienstgebern zwingend beachtet werden, wenn sie nicht die Unwirksamkeit der Befristung riskieren wollen.
Das Webinar wendet sich an Geschäftsführer*innen und Vorstände, Mitarbeiter*innen in Personalabteilungen sowie MAVen, in deren Einrichtungen befristete Arbeitsverträge geschlossen werden und bei denen eine Kenntnis der rechtlichen Vorgaben unerlässlich ist. In dem Webinar bekommen Sie insbesondere einen Überblick über
- die Neuregelung zur zulässigen Kettenbefristung.
- die Neuregelung und Möglichkeiten der sachgrundlosen Befristung.
- die Abweichungsmöglichkeiten durch Dienstvereinbarungen mit der MAV.
Referent: Dr. Peter Rambach, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Fachautor zum Befristungsrecht, Dozent, Dr. Fettweis & Sozien Partnerschaft mbB, Freiburg
Termin
04. Juni 2024 (14:00 Uhr - 16:00 Uhr*)
*inkl. Fragerunde im Chat
€ 129,- (zzgl. MwSt.)
Eingruppierung nach den AVR-Caritas
AVR-Grundlagenwebinar in drei Modulen
Das rechtskonforme Eingruppieren von Beschäftigten nach den AVR-Caritas ist in der Praxis oft mit großen Unsicherheiten verbunden. Die Online-Schulung greift in drei Modulen diese Problematik auf. Es werden die unbestimmten Rechtsbegriffe nach den einzelnen Anlagen (2, 31/32, und 33) für die jeweiligen Bereiche Verwaltung, Pflege, Sozial- und Erziehungsdienst der Arbeitsvertragsrichtlinien kompakt sortiert und erläutert.
Referentin: Simone Küster, Fachanwältin für Arbeitsrecht, PIW Training & Beratung GmbH, Fachautorin
Termin
Modul 1: 10. Februar 2025 (09:00 - ca. 12:30 Uhr*)
Modul 2: 11. Februar 2025 (13:30 - ca. 17:00 Uhr*)
Modul 3: 13. Februar 2025 (09:00 - ca. 12:30 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
Stufenregelungen der Vergütungs-/Entgeltgruppen
(nach Anlage 2, 31/32 und 33)
Vertiefungsseminar Eingruppierung - 1 Modul
Es gibt zwei Gehaltsstrukturen innerhalb einer AVR. Die Vergütungsgruppen mit bis zu 12 Stufen und die Entgeltgruppen mit bis zu sechs Stufen.
Bewegen Sie sich in beiden Systemen rechtssicher und erkennen Sie die Möglichkeiten bei der Stufenzuordnung.
Wir helfen Ihnen dabei, diese Aufgabe zu bewältigen, indem wir in diesem Seminar alle Details zum Thema Stufenzuordnung und dem weiteren Werdegang vermitteln.
Stufen der Vergütungs-/Entgelttabelle - allgemeine Regeln
Stufenzuordnung bei Einstellung nach Berufserfahrung
- Einschlägige Berufserfahrung bei demselben Dienstgeber bzw. bei anderen Dienst-/Arbeitgebern
- Anerkennung förderlicher Zeiten zur Deckung des Personalbedarfs
- Vorweggewährung von Stufen
Regelmäßige und unregelmäßige Stufenlaufzeiten
Unterbrechungen der Stufenlaufzeiten
Beteiligungsrechte der MAV
Praktische Beispiele der Stufenzuordnung
Referentin: Simone Küster, Fachanwältin für Arbeitsrecht, PIW Training & Beratung GmbH, Fachautorin
Probieren geht über Studieren...
Praxis-Workshop Stellenbewertung
Vertiefungswebinar
Unsere Erfahrung hat gezeigt, dass im Bereich der Eingruppierung ein vertieftes Verständnis gerade durch die praktische Fallbearbeitung erlangt wird.
Aus diesem Grund haben wir mit dem Praxis-Training ein Veranstaltungsformat entwickelt, in dem wir gemeinsam konkrete Einzelfälle aus Ihrer Dienststelle systematisch einer Lösung zuführen.
Die Arbeitssituation im Training entspricht derjenigen einer Bewertungskommission. Wir gehen bei der Fallbearbeitung nach dem jeweiligen Baukastenprinzip der AVR vor, beginnend mit der Bildung von Arbeitsvorgängen über die Prüfung der allgemeinen bzw. speziellen Tätigkeitsmerksmale bis zur Feststellung der richtigen Vergütungs-/Entgeltgruppe nach Anlage 2, 31/32 und 33.
Sie profitieren bei dem Webinar nicht nur von den profunden Eingruppierungserfahrungen unserer Trainerin, sondern auch vom Erfahrungsaustausch im Kreis der Teilnehmenden.
Die Veranstaltung richtet sich ausschließlich an erfahrene Bewerter*innen, wobei die praktische Anwendung im Vordergrund steht.
Die praktischen Fälle, die im Workshop bearbeitet werden sollen, können Sie bis 14 Tage vor dem Termin an uns einreichen.
Referentin: Simone Küster, Fachanwältin für Arbeitsrecht, PIW Training & Beratung GmbH, Fachautorin
Termin
Termin: 06. März 2025 (09:00 - ca. 16:30 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 398,- (zzgl. MwSt.)
Dienstplangestaltung nach den AVR
Grundlagenwebinar in zwei Modulen
Termin
Modul 1: 19. März 2025 (09:00 Uhr - 12:30 Uhr*)
Modul 2: 20. März 2025 (09:00 Uhr - 12:30 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 398,- (zzgl. MwSt.)
AVR-Kompakt
AVR-Grundlagenwebinar in drei Modulen
März-Termin 2025
Modul 1: 11. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 2: 18. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 3: 25. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
→ Vertiefungsseminare hierzu:
Eingruppierung - Arbeitszeit - Fehlzeiten
Termin
Modul 1: 19. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 2: 26. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 3: 02. April 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
Fehlzeiten - Urlaub, Krankheit und Abwesenheitszeiten im Arbeitsrecht
AVR-Vertiefungswebinar in zwei Modulen
Fehlzeiten von Mitarbeitern stellen viele Dienstgeber mitunter vor organisatorische, wirtschaftliche und rechtliche Herausforderungen. Das gilt primär für krankheitsbedingte Fehlzeiten, betrifft aber auch andere Abwesenheitszeiten von Mitarbeitenden wie bspw. Mutterschutz und Elternzeit, Urlaub oder Sonderurlaub sowie Pflege- und Familienpflegezeit. In dem Seminar werden die verschiedenen Fehlzeiten, ihre jeweiligen Voraussetzungen und Auswirkungen der einzelnen Fälle auf die Ansprüche der Mitarbeitenden nach Maßgabe der AVR vorgestellt. Zudem werden verschiedene Instrumente vorgestellt, um insbesondere auf eine Zunahme krankheitsbedingter Fehlzeiten zu reagieren.
Referent: Sebastian Witt, Fachanwalt für Arbeitsrecht, Dozent, Fachautor
Termin
Modul 1: 25. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 12:30 Uhr*)
Modul 2: 27. März 2025 (09:00 Uhr - ca. 12:30 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 398,- (zzgl. MwSt.)
Arbeitsrecht für Führungskräfte
Termin
- 02. April 2025 in Köln
€ 399,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 429,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt.)
MAVO-Recht für Dienstgeber
Termin
- 03. April 2025 in Köln
€ 399,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 429,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt.)
Grundlagen des Arbeits- und Tarifrechts für kirchlich-caritative Einrichtungen und Dienste (AVR-Caritas)
Termin
- 08.-09. April 2025 in Köln
€ 758,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 798,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt. und ggf. Übernachtung)
Termin
- 14. - 15. Mai 2024 in Fulda
*inkl. Pausen
€ 750,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€790,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt. und ggf. Übernachtung
AVR-Kompakt
AVR-Grundlagenwebinar in drei Modulen
Sie sind neu in der Personalabteilung oder Mitarbeitervertretung einer Caritas-Einrichtung und die Systematik und Inhalte der AVR sind Ihnen noch fremd? Sie übernehmen als Rechtsanwältin oder Rechtsanwalt arbeitsrechtliche Mandate aus dem Bereich der Caritas? Dann sind Sie hier genau richtig. Diese Online-Schulung verschafft Ihnen in drei Modulen einen kompakten Überblick über die Grundlagen und die Besonderheiten des tariflichen Arbeitsrechts für die Einrichtungen der Caritas.
Referenten: Jörn Wiedmann, Dozent, Fachautor und Rechtsanwalt mit Tätigkeitsschwerpunkt Arbeitsrecht, Stefanie Hock, Dozentin, Fachautorin und Rechtsanwältin mit Tätigkeitsschwerpunkt Arbeitsrecht
Juni-Termin 2025
Modul 1: 10. Juni 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 2: 17. Juni 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 3: 24. Juni 2025 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
MAVO-Recht für Dienstgeber
Termin
Modul 1: 03. Juli 2025 (13:30 - ca. 17:00 Uhr)
Modul 2: 04. Juli 2025 (09:00 - ca. 12:30 Uhr)
€ 398,- (zzgl. MwSt.)
AVR-Kompakt
AVR-Grundlagenwebinar in drei Modulen
September-Termin 2024
Modul 1: 04. September 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 2: 11. September 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
Modul 3: 18. September 2024 (09:00 Uhr - ca. 13:00 Uhr*)
*inkl. Pausen
€ 590,- (zzgl. MwSt.)
Eingruppierung nach den Anlagen 2, 31 bis 33 der AVR Caritas
Termin
- 24. - 25. September 2024 in Frankfurt
€ 750,- Sonderpreis für Abonnenten eines Loseblattwerkes
(bitte bei der Anmeldung vermerken)
€ 790,- Normalpreis
(jeweils zzgl. MwSt. und ggf. Übernachtung)
Inhouse Seminare
Alle unsere Seminarangebote können Sie auch als Inhouse-Veranstaltung buchen. Diese bieten Ihnen den Vorteil, dass der/die Referent/in speziell auf die Fragestellungen Ihrer Einrichtung und Ihre Situation vor Ort eingehen kann. Sprechen Sie uns an, gerne beraten wir Sie und unterstützen Sie bei der Organisation Ihrer Fachveranstaltung! Oft lohnt sich diese Variante bereits bei 5-6 TeilnehmerInnen.
Hier finden Sie weitere Informationen zu Inhouse-Seminaren
Ansprechpartnerin hierfür ist Frau Susanne Otteny (otteny@lambertus.de oder telefonisch unter +49 (0)761/3 68 25-15)